提問(wèn):
請(qǐng)問(wèn)事業(yè)單位參加工作時(shí)間如何認(rèn)定?原來(lái)在企業(yè)上班未買(mǎi)社保,但有合同以及工資轉(zhuǎn)賬記錄,是否可以算工齡。另外工齡認(rèn)定依據(jù)的文件是什么?
市人社局回復(fù):
收到您的來(lái)信后,市人社局養(yǎng)老科工作人員與您電話聯(lián)系。目前已沒(méi)有視同繳費(fèi)年限的人員,需要以實(shí)際繳費(fèi)認(rèn)定工齡。如原用人單位未為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn),可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或進(jìn)行司法認(rèn)定,由勞動(dòng)仲裁部門(mén)或人民法院出具有事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的結(jié)論文書(shū),可攜帶出具的結(jié)論文書(shū)前往社會(huì)保險(xiǎn)征收機(jī)構(gòu)要求原用人單位對(duì)未繳納的社會(huì)保險(xiǎn)進(jìn)行補(bǔ)繳。